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2022-01-14

我院召开2021年度教学工作总结大会

   1月13日下午,2021年度教学工作总结大会在行政楼第二会议室召开,陈翔副院长、科教科戴标科长及各教研室主任、教学秘书、带教老师代表参会,会议由教育管理办公室蒋臻欢主任主持。

   首先,教育管理办公室蒋臻欢主任进行了2021年度全院教学工作情况汇报。2021年,全院各教研室、各级带教及管理人员共同努力,顺利完成了各项教学任务并通过了上级部门的检查,也取得了较好的成绩。

   在2021年国家举行的住培结业考核中,我院首考总体通过率为95.4%,达到近年最高,其中全科、外科、妇产科首考合格率为100%,全体技能考核通过率100%。同时,在2021年11月初无锡市医师协会组织的无锡市住院医师规范化培训专项评估工作中也取得了较好的名次。特别是作为省重点专科所在的医学影像教研室和外科教研室得到了检查专家的高度认可。教学竞赛成绩优异,内科教研室朱涛峰获得2021年南京医科大学教学查房竞赛高级职称组三等奖,妇产科教研室任艳获得中青年组三等奖。教学类科研项目也有收获,全科教研室陈硕老师的“5G技术联合移动设备在医学教学中的应用”获江苏大学2021年度临床医学科技发展基金项目。

   接下来,10位教研室代表分别对各自教研室2021年教学工作的情况做了汇报,相互交流了工作亮点,分析了存在的不足,提出了新一年的工作计划。

戴标科长对医院2021年度教学工作做了点评。2021年,在院领导的重视下,借医院三甲复评的东风,科教科实施了一系列方案来提升医院的教学质量,从而规范教学过程、加强教学管理;通过凸显教研室功能、优化教学管理架构,改进考核方案、提升教学质量;并重新梳理优化了师资库;高度重视台账规范化管理;强化了临床技能实践操作,国家考核通过率得到了提高。

   2022年教学工作将更繁重,希望各教研室及带教老师能充分认识到教学工作的重要性,继续发挥主观能动性,增强责任感,全面提高我院教学质量。

   最后,陈翔副院长对带教老师、教研室、职能科室提出三个方面的要求。一是希望带教老师为人师表,言传身教,努力提升自身素质;提高教学技能,教会学生临床思维的方法及分析、解决问题的能力;有责任感,对学生具有高度负责的态度,也能关爱学生,进行良好的情感沟通。二是希望教研室对教学工作发展有计划,制度规范落实;加强督查及考核。三是希望职能科室能将教学工作列入目标考核,教学业绩与个人晋升、评优挂钩;加强教学技能培训中心的建设;建立激励机制,形成良好的教学氛围,使教学水平上一新台阶。

   陈翔副院长指出,教学工作关系到医院未来的发展,高质量的医疗水平来自高素质的医学人才,高素质的医学人才来自高效率的教学工作。希望各教研室及全体教师按照国家、省卫生健康委住院医师规范化培训的各项工作的要求,在新的一年,做好各项临床带教及考核工作,为医院的全面、迅速发展而努力。

 

                                             (科教科教育管理办公室  蒋臻欢)

 
 
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